2、小區當日業績為5000pv時，正式會員收入為150元/天，VIP會員收入為500元/天，黃金 以上級別會員收入為1000元 /天。

3、小區當日業績為11000pv時，正式會員收入為150元/天，VIP會員收入為500元/天，黃 金會員收入為1000元/天， 鉆石會員和至尊會員收入為 2000元/天。

4、小區當日業績為19800pv時，正式會員收入為150元/天，VIP會員收入為500元/天，黃 金會員收入為1000元/天， 鉆石會員收入為2000元/ 天，至尊會員收入為3000元 /天。

5、小區當日業績為5萬pv時，正式會員收入為150元/天，VIP會員收入為500元/天，黃金會員 收入為1000元/天，鉆石會 員收入為2000元/天，至尊 會員收入為5000元/天。

6、小區當日業績為18萬pv時，正式會員收入為150元/天，VIP會員收入為500元/天，黃金會 員收入為1000元/天，鉆石 會員收入為2000元/天，至 尊會員收入為8000元/天。

7、小區當日業績為40萬pv時，正式會員收入為150元/天，VIP會員收入為500元/天，黃金會 員收入為1000元/天，鉆石 會員收入為2000元/天，至 尊會員收入為10000元/ 天。

注：這項獎金最人性化的一點就是現有團隊業績再去考慮升級個人業績，也就說先看到有錢賺了，個人再去考 慮投資，不傷人！

第二項獎金：點數獎

1、VIP會員可以得到10層千分之2的會員消費回饋

2、黃金VIP會員可以得到20層千分之2的會員消費回饋

3、鉆石VIP會員和至尊VIP會員可以得到25層千分之2的會員消費回 饋

4、有效層數：會員與會員之間不計算層數，直到下一個VIP會員才算層 數，一個部門也拿錢。

注：這項獎金最大的好處是個人資格成為VIP會員以后，就開始得到下面會 員消費的千分之二，不要小瞧這 千分之二，因為這千分之二不限 制拿的次數和金額，建立起消費 群體后，僅這項獎金就可以讓你 成為千萬富翁。

第三項獎金：分紅獎

1、一星董事：當期左右2區各3萬PV業績   【25萬/年】

2、二星董事：當期左右2區各有2位一星董事【85萬/年】

3、三星董事：當期左右2區各有2位二星董事【125萬/年】

4、四星董事：當期左右2區各有2位三星董事【335萬/年】

5、五星董事：當期左右2區各有2位四星董事【525萬/年】

6、六星董事：當期左右2區各有2位五星董事【1050萬/年】

7、七星董事：當期左右2區各有2位六星董事【1800萬/年】

注：董事分紅不考核：成為董事后不考核、不降級、終生拿公司利潤分紅，真正實現不干也有

獎金制度最大的特點就是：

1、會員起步0門檻：適合所有人，

2、先建團隊再投資：0風險

3、重復消費100%算業績：建立的是真正的消費管道

4、點點拿錢無封頂：投資早晚返回來，等于白吃產品

5、拿獎金時無要求不扣稅：賺多少拿多少

6、一個人消費帶動一群人上業績：網絡后勁大

7、董事分紅不考核：成為董事后不考核、不降級、終生拿 公司利潤分紅，真正實現不干也 有

8、最大的特點：不做直銷的人也很能接受潤和的產品，容 易建立消費群體，整個模式能做 下去，發展才是硬道理！

二、 【圖片版】