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網友爆料:駱超駱天父子離開隆力奇真實內幕

2011-05-21 18:16    來源:網友投稿    作者:江蘇隆力奇直銷總招商󰄲31 󰋇 119426 次
    最近聽很多直銷業內朋友說:直銷界風云人物、隆力奇公司徐志偉先生的私人顧問、華冠605系統創始人駱超老師因為傳統生意的緣故,已經離開了隆力奇直銷事業平臺。更有傳言說:隆力奇直銷三星董事、華冠605系統掌舵人駱天(駱超之子)也攜核心團隊追隨駱超而去……

華冠605系統動蕩、直銷行業動蕩……

自2010以來,駱超老師數次轉換頻道,加盟隆力奇一年不到,卻又突然離開。這是為何呢?

是啊,為什么駱超老師頻頻轉換公司?頻頻跳槽呢?這對他有什么好處嗎?

或者說,駱超老師的離開,對隆力奇公司,或者說對整個直銷行業,會產生什么影響?

不可否認的是,駱超老師是行業內的大師,是行業內的泰山。他的離去,對隆力奇比如會產生一定的影響。對整個直銷行業,也必定會帶來震蕩。

不過,就以目前這種情況來看,隆力奇直銷平臺已經能適應任何一個人的離開,除非徐志偉先生不打算做直銷了。因為,所有的直銷公司都一樣,靠的是團隊的力量,而不僅僅是一個人,哪怕這個人在這個團隊的影響力非常大。但只要他不是掌舵者,那么,他就很難撼動這家直銷公司。

去年,隆力奇定制營銷部總裁尹聯先生跳槽到中脈。也是在尹聯離開不久。尹聯的愛將,聚德21系統劉蘭香女士攜眾離開。(聚德21系統走后,原聚德系統的各個團隊并沒有跟隨而去,而是留在了隆力奇,并且組建了隆力奇最大的系統:隆力奇泰合系統聯盟。)

如此變動,并沒有改變隆力奇直銷迅速發展的現在和前景。而且,隆力奇公司董事長徐志偉先生做出的一系列決策和對聚德21系統的態度,都令整個直銷行業刮目相看。如今,已經有多個大型的、優秀的系統加盟隆力奇,業內多么知名人士也相繼加入隆力奇各大系統。駱超的離開,也許在意料之中,也許也在意料之外,但他,對隆力奇直銷的影響,卻微乎其微。因為,隆力奇不是僅僅只有駱超,隆力奇也不是僅僅只有華冠605系統。

我們無法判斷駱超老師離開的原委,也許真的如他所說:傳統生意繁忙,已無心經營直銷系統。但是,他的離開,對隆力奇,對整個直銷行業,未嘗不是一種好處。

他的離開,或許只會在這個行業多留下一些話題。傷的,卻是他的人脈。

駱超老師,我想問一句:你要何去何從?

駱超老師,你知道嗎,你的每次離開,都會傷了很多人的心。是廉頗老矣,還是江郎才盡?是你已經無法適應直銷這個行業了?還是無法容忍別人的超越?

也許,種種答案都在駱超老師的心中吧。

但不管怎么說,駱超老師為直銷這個行業做出了很大的貢獻。我們不得不承認駱超老師在直銷行業的成就。在你離開之時,我們只能說一句:駱超老師,你走好。

因為,我們要繼續前進。不管誰離開了這個行業,都不能阻止這個行業的發展,以及行業的壯大。不管誰離開,都是為后面的人空出了一大片市場。

         
網友評:
洛天半年時間 取得了二星董事的驕人成績  得了公司獎勵的轎車 價值超百萬 回答者: 熱心網友 | 2011-3-1 17:58

根據知情人透露 駱超已經數月未參加隆力奇的各種共層會議 這可能也是離開傳言的一項作證! 但在本月公司會議上 代表駱超出席的少帥駱天 倒是在發言時大談穩定! 到底真是情況如何 還要時間做分曉! 但有一點是一定的 繼原總裁尹聯 聚德領袖劉蘭香 E系統汪勇(本月)相繼離開后 駱氏父子在此時離開 無疑對隆公司 甚至整個行業 又是一場地震! 回答者: 熱心網友 | 2011-3-6 11:52

駱超,講課沒的說,每一次離開一個公司都會對他產生非常大的傷害。離開一次是大師,兩還還是。三次四次信任度就會每況愈下,讓人無法相信。跟隨的人會越來越少,市場當然會有,但之前的團隊會傷心、離開、抱怨、指責、辱罵。直到他的核心團隊全部散去,愿意重新來過才可以。 回答者: zpcalvin6 | 一級 | 2011-3-10 14:30

 

 在見到駱天之前,我已經聽到過許多關于他的介紹,諸如:直銷界的“富二代”、“直銷天才”、“駱公子”等等褒貶不一,而被提及頻率最高的一句話還是“他是‘直銷教父’駱超的兒子”。

受“直銷教父之子”這一名號的影響,在很長一段時間里,我對駱天形象的認知建立在電影《教父I》中阿爾·帕西諾的模樣,相貌英俊又帶點青澀的年輕人。

然而,與駱天的第一次見面,卻讓我很難將那些“江湖傳聞”與眼前的他聯系起來。房間內的沙發上,一位中年婦女面帶慍色的訴說著什么,說到激動時,臉漲得通紅,手也配合腔調不停的比劃著。而在一旁,身著商務襯衫的年輕人一言不發,專注的聆聽著。

“您說的情況我都清楚了,請你放心,這件事交給我來處理。”他輕拍著那位婦女的肩膀,和善的送她走出房間。

“不好意思,讓你久等了。介紹一下,我是駱天,駱駝的駱,天地的天。”他露出一個淡定從容的微笑,將剛才的緊張氣氛一掃而空。

年輕人在一起,總能找到共同的話題。重要的是駱天是個隨和,自然的人,沒有很多直銷人領袖講話那種拿腔拿調的別扭勁兒。當然,他也繼承了他父親健談的優點,跟他在一起,不用擔心冷場。

超越駱超  從形象開始

駱天很容易討人喜歡,我將這一優勢,首先歸結于他那帥氣的形象。1米84的身高,干凈整潔的長尖領襯衫,搭配上商務休閑西褲,標志般的黑框眼鏡架在他高高的鼻梁上,即便是在摩肩接踵的解放碑步行街,也能輕易的在人群中發現他。關于形象的恭維,他都歡天喜地的笑納之,“別的不說,長相和身材,小駱已經超越老駱,這是一個好的開始。”說完他哈哈大笑。

無論在生活中還是講臺上,駱天都特別重視形象,整潔、時尚的著裝,一絲不亂的發型。對了,說到發型,駱天每次上臺時都會特地讓發型師整理他的發型。就算沒有發型師,他也會就近找一家理發店,打理發型。

關于駱天對整潔的執著,讓我印象特別深刻的一次,是我倆走在街上,他跟在我后面,小心翼翼的翻弄著我的衣領,看見我奇怪的盯著他時,他不好意思的笑笑:“衣領亂了,我幫你弄弄。”

“說我‘臭美’肯定有一點,但不光是這樣。其實講師的形象、氣質對于授課有很重要的影響,同時也是對聽眾的一種尊重。”

不過,帥氣的形象有時也會帶給他煩惱。一位見過他照片的年輕女孩,專程趕來聽他的培訓,盡管她不從事直銷。

課后,女孩特地找到駱天,崇拜的說道:“你好帥啊,駱老師。”

“謝謝,聽完課感覺怎么樣?”駱天很高興。

“啊?哎喲,我光顧著看你了,都沒怎么聽。”

駱天小臉通紅,訕訕一笑,而我在一旁笑得直不起身子。

業精于勤

事實上,這樣的情形完全可以歸為小概率事件,因為絕大多數人聽完駱天講課后,都會受到很深的觸動。

“駱天真是個直銷天才,你聽過他講課沒?完全就是駱超的翻版啊,他現在才23歲,要再過上幾年,那還不成精了!”一位系統領導人在與我聊起駱天時感嘆到。

對于“天才”這一稱謂,駱天并不認同,在他看來,他只能算有天賦。“小時候就特別喜歡演說,也好表現自己。搭根板凳當講臺,往上一站,旁邊圍著一群人看熱鬧的人,我不但不怯場反倒覺得意氣風發。”

“直銷培訓可不是小孩兒玩的過家家,這其中涉及很多專業知識,話該怎么說,怎么做好互動,怎么圍繞主題展開,甚至連講臺站位、舉手投足都是有講究的。而這些不是說你有天賦就能做好,需要很多練習。”

駱天在講臺上所展現出來的功底正是建立在大量的練習之上。在確定以直銷為事業后,駱天把時間都用在聽磁帶,看光盤,并對著鏡子練習,“一開始是強制性的灌入,然后再來領會,好在我悟性還不錯,學得挺快。”

相比于其他講師,駱天具有一個得天獨厚的優勢,父親駱超是直銷培訓師中的宗師級巨匠,“什么地方做的不好需要改進,他都能一眼看出來,還為我做演示。”駱天談到。

現在,駱天以兩天一座城市的速度在全國各地為系統伙伴做培訓,并深得經銷商的追捧。記得一次吃飯的時候,一位經銷商心急火燎的跑到飯桌前,“駱老師,拜托明天你一定要抽點時間來我們會場!只有你能讓下邊人的屁股乖乖地坐在位置上。”

與駱超談及駱天在講臺上的表現時,他擺擺手笑道:“他啊!,還欠火候,少夸他,多給點意見,我就擔心他驕傲。”雖然駱超語帶不屑,但臉上卻洋溢著自豪的微笑。

“冤枉!我真不是富二代”

得益于父親駱超的指點,駱天的成長自然非同常人,這也是駱超能給予他最直接的支持。不過,在很多不了解駱天經歷的人眼中,駱超的財力與影響力已經掩蓋了駱天的付出。從進入直銷行業的那一刻開始,“富二代”的帽子便被人戴到了駱天頭上。

“別人說你是‘富二代’,生氣嗎?”一次聊天中,我半開玩笑的問到。

“嗨!這話聽得可多了,可冤枉啊!我真不是‘富二代’。”駱天一聽我提“富二代”就樂了,“你見過這么累的富二代嗎?我是真想成為富二代,那我就享清福了。他們是不知道實情,總以為老爺子把什么都給我打點好了。”

學生時代的駱天聰明伶俐,同時也心高氣傲,“總覺得自己是個很了不起的人物,不干點拯救地球的事,都對不起自己。”仰慕比爾·蓋茨,巴菲特的他,念到大二便輟學了。

“誰勸都聽不進去,一心就想創業。”回想起過去,駱天自己也覺得好笑。而駱超也不加阻攔,只扔下一句“你要創業可以,不過你要不讀書了,那我就不管了,你自個謀生路”的話就完了。

駱天也傲氣,一個人漂在首都北京。出了學校才知道世事艱難,沒有學歷的駱天四處碰壁。最后,東拼西湊借了點錢,做起了小買賣。因為缺錢,住的是最便宜的地下室。最慘的時候,買把青菜的錢都沒有,“把米飯往鍋里一倒,放點作料炒著吃。”駱天管這種做法叫“飯炒飯”。人生最寶貴的時光便是在大學四年,當別的孩子在校園里揮灑青春的時候,駱天仍在為自己那不著邊際的夢想努力著。

“后悔嗎?”我問到。

他咧著嘴笑笑:“看見朋友都上了大學,也有點懊悔。不過,我要上了大學,估計也不會進入直銷了。所以說,世事難料,后悔都是后話。”

盡管一路走得頗為坎坷,但“富二代”這頂帽子,駱天可能很難摘得掉了,因為他有個強悍的父親。“所以啊,我也難得去解釋,再說了,我確實沾了他很多光,這是常人所無法擁有的優勢啊,我高興還來不及呢。”駱天對此倒是看得通透。

站在巨人的肩膀上

隨和、坦誠的天性,加上青春期所經歷的挫折,使得駱天具備了很多同齡人所欠缺的謙和,在處理問題上他顯得更加成熟、穩重。

駱天并不是業界內唯一的80后領導人,但與某些80后領導人不同,駱天沒有那股子狂傲勁,也從不否認父親駱超、以及其他長輩對他的幫助與關懷。

我曾問過駱天一個問題,“在605國際中,大腕如云,你是否有無法駕馭局面的擔憂?或者說被他們的光芒所掩蓋,讓你顯得無足輕重。”

“首先,我要更正一個說法,沒有駕馭一說。”駱天單手一揮,“605國際內的那些優秀領導人乃至業界里的直銷大腕,我都視為長輩。在這些取得過輝煌成績的人面前,我很渺小,我始終抱著學習、交流的心態。更何況,我得到了很多大腕的幫助這是事實啊,我不會去否認,只會感激不盡。”

“如果說我比其他80后更具優勢,那是因為我站在一群巨人的肩膀上。”駱天套用牛頓的名言。

師生與父子

在駱天的眼中,父親駱超扮演著老師與父子雙重角色,而他對駱超的感情也因這種角色轉變而起著變化。

在駱天成長過程中,因為工作關系,駱超與駱天離多聚少,父親的形象更多是建立在別人的口述中,成功商人、培訓大師、直銷教父等等。離開校園后,無論是駱天創業,還是在海外求學,父子倆也缺乏溝通與來往。對于青少年時期的駱天來說,父親的形象飄渺而陌生。而當駱天謀生進入直銷行業的時候,駱超還曾幾次阻攔,駱天對此曾頗為不滿,“后來才知道,他是為我好,希望我能慎重選擇。”

直到駱天進入直銷行業之后,爺倆兒的交流才逐漸頻繁起來,駱超將自己多年來的經驗與方法悉數傳授給駱天。從駱天在講臺上的風范便可看出,駱超在駱天身上下了很大的功夫。駱超在行業內的成就與影響力,也讓駱天對父親多了一份欽佩與敬重。

最有意思的是,在與駱天的交談中,他很少稱駱超為父親,而稱之以“駱老師”。“駱老師給我最大的幫助,就是讓我學會了如何在這個行業里生存。有時候我覺得,我和他之間師生的氛圍更重一些。”駱天笑到。

可能駱天自己都沒有發現,當他談論到駱超的時候,會情不自禁的流露出自豪與憧憬的神情。而當我與他倆一起交談時,從那些細微的動作乃至調侃中,都可以明顯感受到一種默契,也許這就是血緣的微妙之處。

站在父親的角度,自然是希望孩子健康成長,并出人頭地。不過,駱超對自己的兒子有著更為厚重的寄托。在一次系統培訓的間隙中,駱超深情寄語駱天,也寄語中國直銷的年青一代。

“我們這一批老直銷人一起創造了中國直銷前二十年的歷史。應該說能取得今天這樣的成績,老直銷人功不可沒,但同時也對今天直銷界中的種種亂象,以及爭議性負有責任。當然,這其中也有很多客觀因素,法制的不健全、經濟水平的局限,也給直銷提供了野蠻生長的空間。可是,直銷走到今天,已經到了必須變革的時候。而這種變革無法由老一代直銷人完成,需要下一代人來推動。”

“為什么要將希望寄托在下一代人身上?首先,這一代人成長在改革開放以后,物質條件、生活水平有了很大的提高。他們做直銷不是單純為了糊口,沒有‘鋌而走險’的必要。他們熟悉互聯網,信息來源豐富,不會輕易做決定,所以看待直銷更加理智。更重要的是,中國直銷已經走過了充滿爭議的原始積累階段,他們能夠‘清白’的從事這份事業。因為沒有老直銷人灰色經歷的束縛,在創新變革上,新一代直銷人更能放開手腳。”

“在直銷界中,我們最常提起的一個口號是什么?超越安利!可回望過去的20年,中國有哪一家直銷企業與系統做到了這一點?沒有。中國直銷的要走向繁榮與成熟,不是靠一代人就能夠完成,需要80后、90后,今后還要依靠00后來參與。安利、雅芳的成就是幾代人累積的結果,究其原因不但有創新,更有傳承。”

“我已經年過半百,古語云:‘五十而知天命’,遲早有一天我們要退居幕后,而駱天他們這一批年輕人將會走到臺前。在接力棒交接之前,我希望能將我的經驗與學識傳授給他們,讓他們早日擔當起譜寫中國直銷未來的責任。說到底,這個世界是屬于我們的,歸根結底是屬于他們的。”

“駱天”繼“駱超:離開隆力奇續

關健字:天獅教育,天獅,關于“駱天”繼“駱超:離開隆力奇續
     不知道是:“眾望所歸”還是“眾人皆明”,繼“駱超”的離去,‘駱天’再離去好像是順其自然,又好像發現人性有時候真的很好笑!既然要離去何必要開始呢!來的是歡喜走的傷輩,留下的是大批受難的朋友們,傷的是人脈!
        有人說直銷要多一些包容少一些指責,任何人的離去都不會帶走自己的天空,話是這樣的說,沒有那一份責任和擔當,憑什么要來做這個事情呢,然要離去何必要開始呢!來的是歡喜走的傷輩,留下的是大批受難的朋友們!

        在這個社會存活每個人都有事,都會忙,真的就像說的那樣忙,為什么還走進來,一開始就不要進來那樣不是更好的嗎,做任何事情都是一心一意,三心二意,傷的最深的人有去想過嗎!

        前面跟朋友家一起分享過一個話題“不放棄,不拋棄”,要走那為什么要讓人走進來,為什么給下太多太多的傷給很多很多的,正所幾家歡幾家愁,不知道歡的有幾許,但是愁的肯定是一大堆

        走了也許會更好,過往是非,那也是我們以后的財富,在此祝福所有的605的家人們,希望你們能走好,實現心中的夢想,也祝駱天老師走好!做好傳統生意!

        離開也好,更好的市場就由我們來完善!

        最后把我的心理話送給系統也好,個人也好,都要能保有一種不放棄,不拋棄的理念!天道酬勤,人在做,天在看!

用一句劉四的話,好好做事,認真做人,走自己的路叫別人去評說吧。

      也許,他們離開的種種原因只有駱超老師父子心里最清楚。

但不管怎么說,駱超老師為直銷這個行業做出了很大的貢獻。我們不得不承認駱超老師在直銷行業的成就。在你離開之時,我們只能說一句:駱超老師,你走好。

因為,我們要繼續前進。不管誰離開了這個行業,都不能阻止這個行業的發展,以及行業的壯大。不管誰離開,都是為后面的人空出了一大片市場。

我們江蘇隆力奇王者之師系統創始人王石先生將繼續關注駱超、駱天父子離開江蘇隆力奇的原因。

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